Las mujeres solo ocupan el 16,2 % de los puestos directivos en España, y cobran un 16 % menos
10 mayo, 2019
Indry Canchila, socia de ICSA y responsable del informe, asegura que “aunque se percibe una mejora, tanto en las diferencias salariales como en la presencia femenina en puestos de dirección, es del todo insuficiente”.

En relación al estudio presentado sobre «TALENTO FEMENINO 2019» , en su 13ª Edición. Elaborado por ICSA Grupo® , en colaboración con EADA Business School.

Artículo publicado en RRHHpress el 08 de Mayo de 2019

 

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